Kariéra: Hledáme HR Manager / HR Business Partner

Jsme stabilní česká IT společnost, která identifikovala pro svůj další růst potřebu nové pozice – interní HR Manager/HR Business Partner.

Co Tě u nás čeká:

Pořádně dělané HR je u nás v začátcích, spíš v podobě vizí, takže je to výzva pro ty, co nepotřebují velké podpůrné týmy HR specialistů, desítky reportů, porad a pro ty, co se nebojí oblasti IT. Po poznání aktuální situace předpokládáme, že nám navrhneš konkrétní plán, do čeho se pustit. Realizace jednotlivých kroků již bude na Tobě s podporou nás všech.

Co potřebujeme konkrétně:

• Komplexní zabezpečení hiringu –nastavení procesu náboru pro jednotlivé pozice a následně její realizace /hledáme juniory, seniory i managery/
• Nastavení onboardingu – spolupráce se všemi odděleními a monitoring adaptačního procesu
• Vzdělávání a rozvoj zaměstnanců
• Monitoring životního cyklu zaměstnanců
• Employer branding– děláme toho hodně ale neprodáváme to
• …..dál je to o vzájemné dohodě co společně identifikujeme jako potřebu

Jak si Tě představujeme:

Očekáváme, že máš se zaváděním moderního HR předchozí zkušenosti nebo si na to troufáš. Určitě nutná je předchozí praxe v komplexním fungování HR v délce min. 4 let (IT segment výhodou).

Dále Ti nesmí chybět drive, chuť věci posouvat a dotahovat.

Chceme si uchovat charakter české, spíše rodinné firmy. Zároveň ale rosteme a musíme se měnit. Výhodou proto bude odolná osobnost – ten, kdo si dokáže uspořádat práci, umí zvládat změny, náročnější situace či rozhovory, a především rád pracuje s lidmi – víme, že to oni dostali naši firmu tam, kde je.

Pokud Tě naše myšlenka nové pozice nadzvedla ze židle a chceš s námi do toho jít, pošli prosím svoje CV a stručnou motivaci proč právě TY!

No o my kromě kreativní práce nabízíme:

• prostředí malé firmy (je nás 28, převážně vývojářů), proto jsou naše rozhodnutí rychlá a přizpůsobivá.
• žádné dlouhé schvalovací procesy, žádné korporátní mantinely.
• pracujeme v krásném prostředí – sídlo je ve vile na Chodově, s krytým bazénem, 10 minut od metra. Pobočku máme v Pardubicích.
• podporujeme zvyšování kvalifikace podle zájmu a potřeb pracovníka – zaplatíme školení,
účast na konferencích, certifikace. Několikrát do měsíce pořádáme interní prezentace a školení tvrdých i měkkých dovedností.
• máme mladý kolektiv a zakládáme si na kultuře, kde chyba je příležitostí ke zlepšení
• telefon, notebook
• kurz angličtiny, multisport sportovní aktivity, ovoce, kvalitní káva atd.
• možnost práce na HPP, kontrakt (ŽL).

Kontakt: V případě zájmu kontaktujte lukas.cirkva@bcvsolutions.eu. Těšíme se na Vaši reakci.

Like this:

Další témata